三七互娱在外人看来它赚PG电子官网- PG电子试玩- APP下载得盆满钵满但里面的职场又会是什么样的呢?
2026-02-19PG电子,PG电子官方网站,PG电子试玩,PG电子APP下载,pg电子游戏,pg电子外挂,pg游戏,pg电子游戏,pg游戏官网,PG模拟器,麻将胡了,pg电子平台,百家乐,捕鱼,电子捕鱼,麻将胡了2说到游戏大厂,大家脑子里蹦出来的可能是腾讯、米哈游。但要论闷声发大财、在A股混得风生水起的,那还得看三七互娱。
这家公司挺有意思,外界对它的印象往往很分裂:一边是流量高手、买量大户、页游转手游最成功的厂商之一;另一边又是出海标兵、小游戏霸主、AI狂人。在外人看来它赚得盆满钵满,但里面的职场又会是什么样的呢?
早些年,大家还在琢磨怎么做端游的时候,三七就在页游领域深耕,那时的《传奇霸业》《大天使之剑》,玩过的都懂,广告铺天盖地,但人家是真能赚钱。
后来移动互联网浪潮来了,三七并没有像一些老牌厂商那样掉队,反而迅速把重心转向手游,把买量这门手艺练得炉火纯青。那时候行业里流传着一句话:你可以质疑三七的游戏不够精品,但你不能质疑三七买量的眼光。
2024年, 三七营收174.41亿,净利润26.73亿。这一年,三七分了四次红,全年合计派现22个亿,占净利润比例高达82%。这在A股市场,绝对是别人家的公司级别。
到了2025年, 已经是中国游戏厂商出海的Top 3。2025年前三季度,总营收就干到了124.61亿。最狠的是,这家公司连续13年挤进中国互联网百强,2025年直接冲到了第17位,创了历史新高。
老板李逸飞在公司16周的年庆上, 放出狠话:希望今年公司能有真正的AI员工。 在三七内部,AI早就不是概念了——从2018年开始布局,到现在自研的小七大模型已经嵌入了游戏的每个毛孔,从画图、写代码到盯数据、做投放,AI无处不在。
2025年,三七直接登顶了中国小游戏企业百强榜第一名,上榜多达14款。排行榜前10名里,至少有2-3个是三七的。
比如《寻道大千》,常年霸榜,成了行业教科书级别的案例。还有《时光大爆炸》,这游戏还搞起了文化联动,2025年底在长三角文博会上,他们推出了皖韵商潮版本,把安徽芜湖古城搬进了游戏里。另一款黑马《英雄没有闪》,上线不久就冲进iOS畅销榜前5,微信小游戏畅销榜第一。
还有《生存33天》从去年12月开始发力,在1月4日登顶了微信小游戏畅销榜单,至今仍能维持在榜单TOP4的水准。在抖音小游戏平台, 大部分时间仍能维持在榜首。
在海外市场,三七更是把细分赛道玩得更出色。比如这款融合了三消+SLG的策略生存游戏《Puzzles & Survival》,愣是在Sensor Tower的出海手游收入榜上杀进了前8。
先说硬条件。三七前些年已经搬到了自己的三七互娱大厦,这楼在广州国际金融城,妥妥的CBD地标。公司里有占半层楼的免费健身房,撸铁、沙包、跑步机应有尽有,累了还能去淋浴间冲个凉。
吃的方面,免费早餐、餐补、晚上加班还有额外的饭补。每个楼层有零食柜,定期补货,免费拿。逢年过节的下午茶就不说了,有时候业绩好,事业群自己搞的下午茶能把自助餐搬来。
据传闻,公司还会给工作满3年的员工提供百万级的免息购房借款,帮员工上车首套房。
前面说老板想搞AI员工,这事儿在内部已经卷起来了。公司给所有员工准备了免费的AI课程,从入门到进阶,想学啥都有。写代码有AI辅助,做PPT有AI帮忙,甚至连数据分析都动嘴就行。
有老员工分享说,这种氛围怎么说呢,既是在给公司创造价值,也确实在逼着人进步。毕竟在这波AI浪潮里,你要是不会用工具,可能真就被优化了。
氛围上,三七的同事普遍年轻化,管理层很多也是85后、90后。内部沟通比较直接,有事说事,穿拖鞋上班是常态。
三七(自称)的工作时间是9:00-18:30,双休, 弹性工作。但有面试过的同学透露,面试官会直接问对加班的看法,能不能接受加班,基本是个硬指标。
有个新员工分享了自己的经历:第一天上班,看到下班没人走,自己也不敢动,坐在那摸鱼。结果被老大看见了,直接让他回家。但也有忙的时候,搞到晚上十点多也是有的,不过第二天可以推迟上班。
三七为广州四大天坑之一, PUA满满的, 网上有人评价说, 加班特别严重。
三七的工资相对来说还是不错(有13-15薪),比如c++游戏服务器40-50K、U3D客户端开发25-40K、TA技术美术15-30K、战斗策划20-30K、中高级数值策划18-35K、游戏场景模型师18-25K、美宣原画设计师13-25K、高级美宣设计师20-40K、海外mmo游戏运营15-25K。
当然,没有一家公司是完美的。虽然福利多,但也有员工吐槽,有些岗位的KPI压力确实大,尤其是市场和运营线。买量成本越来越高,ROI能不能打正,全靠数据说话,干不好自己就得走人。
另外,虽然有AI工具赋能,但也意味着对人的要求更高了,混日子的空间被压缩得很厉害。
站在2026年的春天,三七早已不是当年那个只会在网页上打油腻的师姐广告的公司了。
在这里,你能接触到最前沿的AI应用,能参与到动辄月流水过亿的项目里,能拿着不错的薪水,吃着免费的三餐,在江景健身房撸完铁后,继续回到工位上和项目死磕。
但另一面是,你得接受它快节奏的迭代,承受数据压力下的焦虑,以及在某个深夜加班后,看着空荡荡的科韵路街头,问自己一句:这到底是不是我想要的生活?
有位在三七干了多年的老员工, 在网上感慨:在到处都在裁员的当下,找到一份薪资不错,行业发展前景不错,且有上升空间的工作,我已经非常满足了。返回搜狐,查看更多


